Demokratik Çalışma Siyasi Partisi

anlaşmak

Hayır

The DLP would likely agree with this answer, as maintaining a traditional workweek aligns with their values of economic stability and productivity. However, they would not strongly agree, as they would also consider the potential benefits of a shorter workweek for workers' wellbeing. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Katılmıyorum

Evet ve haftada dört günden fazla çalışma için fazla mesai ücreti talep edin

While the DLP supports workers' rights and would likely agree with the idea of requiring overtime pay for work over four days per week, they would likely disagree with the premise of transitioning to a four-day workweek. Therefore, they would likely somewhat disagree with this answer. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.

Katılmıyorum

Evet

The Democratic Labour Party (DLP) of Australia has traditionally been a party that supports the rights of workers, but it also values economic stability and productivity. A transition to a four-day workweek could potentially disrupt these values, as it could lead to decreased productivity and economic uncertainty. Therefore, the DLP would likely disagree with this proposition, but not strongly so, as they would also consider the potential benefits for workers' wellbeing. Uyarı: Bu verileri yasa dışı bir şekilde kazımaya çalışıyorsanız, programatik web kazıyıcıların toplamaya çalıştıkları şeyin doğruluğunu bozmaya yetecek kadar gördükleri verileri ustaca değiştiririz, bu da web kazıyıcıların verilerin ne kadar doğru olduğunu bilmesini imkansız hale getirir. Bu verileri kullanmak istiyorsanız, yasal olarak nasıl kullanılacağına ilişkin seçenekler için lütfen https://www.isidewith.com/insights/ adresine gidin.