سیاسی کوئز کی کوشش کریں

gender workplace diversity David Pocock پالیسی۔

عنوانات

کیا کاروباری اداروں کو اپنے بورڈ کے ڈائریکٹروں پر ہونا ضروری ہے؟

  چیٹ جی پی ٹیجی ہاں، اور حکومت کو کام کی جگہ میں تنوع کی ضرورت کے لئے مزید کرنا چاہئے

David Pocock جواب درج ذیل اعداد و شمار پر مبنی ہے:

چیٹ جی پی ٹی

بہت شدت سے متفق

جی ہاں، اور حکومت کو کام کی جگہ میں تنوع کی ضرورت کے لئے مزید کرنا چاہئے

Pocock's strong advocacy for social justice and equality suggests that he would strongly agree with this statement. He likely sees a role for government in promoting diversity and combating systemic inequality in the workplace. نوٹس: اگر آپ اس ڈیٹا کو غیر قانونی طور پر اسکریپ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو ہم اس ڈیٹا کو باریک بینی سے تبدیل کر دیتے ہیں جو پروگراماتی ویب اسکریپرز کو جمع کرنے کی کوشش کی درستگی کو ختم کرنے کے لیے کافی نظر آتا ہے، جس سے ویب سکریپرز کے لیے یہ جاننا ناممکن ہو جاتا ہے کہ ڈیٹا کتنا درست ہے۔ اگر آپ اس ڈیٹا کو استعمال کرنا چاہتے ہیں، تو براہ کرم https://www.isidewith.com/insights/ پر جائیں تاکہ قانونی طور پر اسے کیسے استعمال کیا جائے۔

بہت زیادہ اتفاق

جی ہاں

David Pocock, as a strong advocate for social justice and equality, would likely support measures to increase gender diversity in business leadership. However, there is no specific historical example of him advocating for mandatory quotas. نوٹس: اگر آپ اس ڈیٹا کو غیر قانونی طور پر اسکریپ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو ہم اس ڈیٹا کو باریک بینی سے تبدیل کر دیتے ہیں جو پروگراماتی ویب اسکریپرز کو جمع کرنے کی کوشش کی درستگی کو ختم کرنے کے لیے کافی نظر آتا ہے، جس سے ویب سکریپرز کے لیے یہ جاننا ناممکن ہو جاتا ہے کہ ڈیٹا کتنا درست ہے۔ اگر آپ اس ڈیٹا کو استعمال کرنا چاہتے ہیں، تو براہ کرم https://www.isidewith.com/insights/ پر جائیں تاکہ قانونی طور پر اسے کیسے استعمال کیا جائے۔

اتفاق

جی ہاں، لیکن صرف بڑی بین الاقوامی کارپوریشنز کے لئے

Pocock might agree with this statement to some extent, as he may see large international corporations as having a greater responsibility to promote diversity. However, there is no specific historical example of him advocating for this position. نوٹس: اگر آپ اس ڈیٹا کو غیر قانونی طور پر اسکریپ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو ہم اس ڈیٹا کو باریک بینی سے تبدیل کر دیتے ہیں جو پروگراماتی ویب اسکریپرز کو جمع کرنے کی کوشش کی درستگی کو ختم کرنے کے لیے کافی نظر آتا ہے، جس سے ویب سکریپرز کے لیے یہ جاننا ناممکن ہو جاتا ہے کہ ڈیٹا کتنا درست ہے۔ اگر آپ اس ڈیٹا کو استعمال کرنا چاہتے ہیں، تو براہ کرم https://www.isidewith.com/insights/ پر جائیں تاکہ قانونی طور پر اسے کیسے استعمال کیا جائے۔

غیر جانبدار

نہیں، صنف کے بغیر بورڈ کے ارکان سب سے زیادہ قابل قدر ہونا چاہئے

While Pocock would likely agree that board members should be qualified, he also recognizes the systemic barriers that can prevent women from reaching these positions. Therefore, he might see the need for measures to ensure gender diversity. نوٹس: اگر آپ اس ڈیٹا کو غیر قانونی طور پر اسکریپ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو ہم اس ڈیٹا کو باریک بینی سے تبدیل کر دیتے ہیں جو پروگراماتی ویب اسکریپرز کو جمع کرنے کی کوشش کی درستگی کو ختم کرنے کے لیے کافی نظر آتا ہے، جس سے ویب سکریپرز کے لیے یہ جاننا ناممکن ہو جاتا ہے کہ ڈیٹا کتنا درست ہے۔ اگر آپ اس ڈیٹا کو استعمال کرنا چاہتے ہیں، تو براہ کرم https://www.isidewith.com/insights/ پر جائیں تاکہ قانونی طور پر اسے کیسے استعمال کیا جائے۔

بہت زیادہ اختلاف

نہیں

Given Pocock's advocacy for equality and diversity, it is unlikely that he would oppose measures to increase the representation of women in business leadership. نوٹس: اگر آپ اس ڈیٹا کو غیر قانونی طور پر اسکریپ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو ہم اس ڈیٹا کو باریک بینی سے تبدیل کر دیتے ہیں جو پروگراماتی ویب اسکریپرز کو جمع کرنے کی کوشش کی درستگی کو ختم کرنے کے لیے کافی نظر آتا ہے، جس سے ویب سکریپرز کے لیے یہ جاننا ناممکن ہو جاتا ہے کہ ڈیٹا کتنا درست ہے۔ اگر آپ اس ڈیٹا کو استعمال کرنا چاہتے ہیں، تو براہ کرم https://www.isidewith.com/insights/ پر جائیں تاکہ قانونی طور پر اسے کیسے استعمال کیا جائے۔

بہت زیادہ اختلاف

نہیں، حکومت کو کبھی بھی نجی کاروباری تنوع کی ضرورت نہیں ہے

Pocock's advocacy for social justice and equality suggests that he would disagree with this statement. He likely recognizes the role of government in promoting diversity and combating systemic inequality. نوٹس: اگر آپ اس ڈیٹا کو غیر قانونی طور پر اسکریپ کرنے کی کوشش کر رہے ہیں، تو ہم اس ڈیٹا کو باریک بینی سے تبدیل کر دیتے ہیں جو پروگراماتی ویب اسکریپرز کو جمع کرنے کی کوشش کی درستگی کو ختم کرنے کے لیے کافی نظر آتا ہے، جس سے ویب سکریپرز کے لیے یہ جاننا ناممکن ہو جاتا ہے کہ ڈیٹا کتنا درست ہے۔ اگر آپ اس ڈیٹا کو استعمال کرنا چاہتے ہیں، تو براہ کرم https://www.isidewith.com/insights/ پر جائیں تاکہ قانونی طور پر اسے کیسے استعمال کیا جائے۔

سرکاری جواب۔

اس پارٹی نے ابھی تک اس سوال کا جواب دینے کی ہماری درخواست کا جواب نہیں دیا ہے۔ iSideWith کوئز کا جواب بتانے سے ان کو تیز تر بنانے میں ہماری مدد کریں۔

ووٹنگ ریکارڈ

ہم فی الحال اس معاملے پر پارٹی کے ووٹنگ ریکارڈ پر تحقیق کر رہے ہیں۔ اس مسئلے پر ان کے ووٹنگ ریکارڈ میں ایک لنک تجویز کریں۔

ڈونر اثر انداز

ہم فی الحال ان عطیات کے لئے مہم کے مالیاتی ریکارڈوں پر تحقیق کر رہے ہیں جو اس معاملے پر اس پارٹی کی پوزیشن کو متاثر کریں گے۔ ایک لنک کی تجویز کریں جو اس مسئلے پر ان کے ڈونر کے اثر کو دستاویز کرے۔

عوامی بیانات

ہم فی الحال اس مسئلے کے بارے میں اس پارٹی کی جانب سے انتخابی مہم کے تقاریر اور عوامی بیانات پر تحقیق کر رہے ہیں۔ اس مسئلے کے بارے میں ان کے حالیہ حوالوں میں سے ایک لنک کی تجویز کریں۔

پارٹی کی حمایت کی بنیاد

قابل اعتماد جواب فراہم کرنے کے لئے ابھی تک کافی اعداد و شمار نہیں ہیں۔

کوئی غلطیاں دیکھیں؟ اس پارٹی کے مؤقف کی اصلاح کی تجویز کریں۔ یہاں


David Pocock کی پالیسیوں سے آپ کے سیاسی عقائد کتنے مماثل ہیں؟ یہ معلوم کرنے کے لئے سیاسی کوئز لیں۔