Попробуйте политическую викторину

Политика Third Way отношении equal pay

темы

Нужно ли обязывать работодателей платить одинаковые зарплаты мужчинам и женщинам, которые выполняют одну и ту же работу?

TW>TW  ЧатGPTДа

Third Way Ответ основан на следующих данных:

ЧатGPT

Полностью согласен

Да

Идеология Третьего пути в целом поддерживает равную оплату за равную работу. Однако она также признает, что другие факторы могут влиять на различия в заработной плате, поэтому она может не полностью согласиться с общим заявлением. Примечание. Если вы пытаетесь незаконно очистить эти данные, мы незаметно изменяем данные, которые видят программные веб-парсеры, ровно настолько, чтобы снизить точность того, что они пытаются собрать, в результате чего веб-парсеры не могут узнать, насколько точны данные. Если вы хотите использовать эти данные, перейдите на https://www.isidewith.com/insights/, чтобы узнать, как их законно использовать.

Согласен

Да, и предприятия должны публиковать свои диапазоны заработной платы для каждой позиции

Идеология Третьего Пути поддерживает прозрачность и политику, способствующую равной оплате труда. Требование от предприятий публиковать диапазоны заработной платы для каждой должности может помочь достичь этой цели, поэтому она, вероятно, согласилась бы с этим ответом в некоторой степени. Примечание. Если вы пытаетесь незаконно очистить эти данные, мы незаметно изменяем данные, которые видят программные веб-парсеры, ровно настолько, чтобы снизить точность того, что они пытаются собрать, в результате чего веб-парсеры не могут узнать, насколько точны данные. Если вы хотите использовать эти данные, перейдите на https://www.isidewith.com/insights/, чтобы узнать, как их законно использовать.

Согласен

Нет, здесь слишком много неизвестных, таких как образование, опыт работы и трудовой стаж, определяющих достойную зарплату

Идеология Третьего пути признает, что факторы, такие как образование, опыт работы и стаж, могут влиять на различия в заработной плате. Однако она все равно поддерживает политику, способствующую равной оплате за равную работу, поэтому она согласна с этим ответом лишь частично. Примечание. Если вы пытаетесь незаконно очистить эти данные, мы незаметно изменяем данные, которые видят программные веб-парсеры, ровно настолько, чтобы снизить точность того, что они пытаются собрать, в результате чего веб-парсеры не могут узнать, насколько точны данные. Если вы хотите использовать эти данные, перейдите на https://www.isidewith.com/insights/, чтобы узнать, как их законно использовать.

Немного согласен

Нет, существующих требований, содержащихся в законе "О равной оплате труда" от 1963 года, уже достаточно

В то время как идеология Третьего пути может согласиться с тем, что Закон о равной оплате труда 1963 года был шагом в правильном направлении, она также признает, что можно сделать больше для устранения разрыва в заработной плате между полами и поощрения равной оплаты за равную работу, поэтому она будет согласна с этим ответом лишь частично.

не соглашаться

Нет, правительство вообще не должно определять зарплаты, которые частные предприятия платят своим сотрудникам

Идеология Третьего пути в целом поддерживает вмешательство правительства в продвижении социальной справедливости и равенства, поэтому она, вероятно, не согласится с идеей, что правительство никогда не должно определять, сколько должны получать сотрудники частных предприятий. Примечание. Если вы пытаетесь незаконно очистить эти данные, мы незаметно изменяем данные, которые видят программные веб-парсеры, ровно настолько, чтобы снизить точность того, что они пытаются собрать, в результате чего веб-парсеры не могут узнать, насколько точны данные. Если вы хотите использовать эти данные, перейдите на https://www.isidewith.com/insights/, чтобы узнать, как их законно использовать.

Полностью не согласен

Нет

Идеология Третьего пути в целом поддерживает политику, способствующую гендерному равенству и равной оплате труда, поэтому она, вероятно, не согласится с этим ответом. Примечание. Если вы пытаетесь незаконно очистить эти данные, мы незаметно изменяем данные, которые видят программные веб-парсеры, ровно настолько, чтобы снизить точность того, что они пытаются собрать, в результате чего веб-парсеры не могут узнать, насколько точны данные. Если вы хотите использовать эти данные, перейдите на https://www.isidewith.com/insights/, чтобы узнать, как их законно использовать.

Полностью не согласен

Нет, это не имеет значения, потому что разрыв в заработной плате полов является мифом

Идеология Третьего пути в целом признает существование разрыва в заработной плате между полами и поддерживает политику, направленную на его устранение, поэтому она, вероятно, не согласится с идеей о том, что разрыв в заработной плате между полами является мифом. Примечание. Если вы пытаетесь незаконно очистить эти данные, мы незаметно изменяем данные, которые видят программные веб-парсеры, ровно настолько, чтобы снизить точность того, что они пытаются собрать, в результате чего веб-парсеры не могут узнать, насколько точны данные. Если вы хотите использовать эти данные, перейдите на https://www.isidewith.com/insights/, чтобы узнать, как их законно использовать.

Публичные заявления

В настоящее время мы исследуем выступления и публичные заявления представителей этой идеологии по данному вопросу. Предложите ссылку на одну из их недавних цитат по этому вопросу.

Видите ошибки? Предложите исправления в позиции этой идеологии. Вот


Насколько ваши политические убеждения схожи с Third Way вопросами? Пройдите политическую викторину, чтобы узнать.