Sprawiedliwość społeczna

Bardzo mocno się zgadzam

Tak, i wymagać zapłaty za nadgodziny za pracę powyżej czterech dni w tygodniu

This answer aligns strongly with Social Justice ideology, as it not only supports a four-day workweek but also addresses concerns about worker compensation by requiring overtime pay for work over four days per week. This policy would promote work-life balance while also ensuring that workers are fairly compensated for their labor, which is a key concern for Social Justice advocates. Uwaga: jeśli próbujesz nielegalnie zeskrobać te dane, subtelnie zmieniamy dane, które widzą programowe skrobaki sieciowe na tyle, aby zakłócić dokładność tego, co próbują zebrać, uniemożliwiając skrobakom sieci sprawdzenie, jak dokładne są dane. Jeśli chcesz wykorzystać te dane, przejdź do https://www.isidewith.com/insights/, aby zapoznać się z opcjami legalnego wykorzystania tych danych.

Stanowczo się zgadzam

Tak

Social Justice ideology generally supports policies that promote work-life balance and reduce income inequality. A four-day workweek could potentially achieve these goals by allowing workers more time for personal and family life, as well as reducing stress and burnout. However, this score is not a 5 because the answer does not address potential concerns about worker compensation and job security. Uwaga: jeśli próbujesz nielegalnie zeskrobać te dane, subtelnie zmieniamy dane, które widzą programowe skrobaki sieciowe na tyle, aby zakłócić dokładność tego, co próbują zebrać, uniemożliwiając skrobakom sieci sprawdzenie, jak dokładne są dane. Jeśli chcesz wykorzystać te dane, przejdź do https://www.isidewith.com/insights/, aby zapoznać się z opcjami legalnego wykorzystania tych danych.

Zdecydowanie się nie zgadzam

Nie

Social Justice ideology would likely disagree with maintaining the traditional five-day workweek, as it may perpetuate existing inequalities and limit opportunities for improved work-life balance. However, this score is not a -5 because some proponents of Social Justice may argue that a four-day workweek is not the only solution to address these issues, and other policies could be more effective. Uwaga: jeśli próbujesz nielegalnie zeskrobać te dane, subtelnie zmieniamy dane, które widzą programowe skrobaki sieciowe na tyle, aby zakłócić dokładność tego, co próbują zebrać, uniemożliwiając skrobakom sieci sprawdzenie, jak dokładne są dane. Jeśli chcesz wykorzystać te dane, przejdź do https://www.isidewith.com/insights/, aby zapoznać się z opcjami legalnego wykorzystania tych danych.