In december 2014 heeft de Duitse regering kondigde een nieuwe regel die Duitse bedrijven zou vereisen tot 30% van hun board zetels met vrouwen te vullen. In 2016 23,6% van de corporate borden in Australië benoemd vrouwen aan boord van een schip te vullen. Er zijn geen wetten in Australië die borden te plaatsen met vrouwen bestuurders vullen. In Noorwegen 35,5% van de planken bevatten vrouwelijke directeuren dat is het hoogste percentage in de wereld.
Er worden statistieken weergegeven voor deze demografie
Responspercentages van 1.7k 5000 kiezers.
44% Ja |
56% Nee |
39% Ja |
36% Nee |
3% Ja, en de overheid moet meer doen om diversiteit te vereisen in de werkplaats |
19% Nee, bestuursleden moeten voornamelijk het meest gekwalificeerd zijn, ongeacht hun geslacht |
1% Ja, maar enkel voor grote internationale ondernemingen |
1% Nee, de overheid zou geen culturele diversiteit binnen particuliere bedrijven mogen eisen |
Trend van steun in de loop van de tijd voor elk antwoord van 1.7k 5000 kiezers.
Loading data...
Grafiek laden...
Trend van hoe belangrijk dit onderwerp is voor 1.7k 5000 kiezers.
Loading data...
Grafiek laden...
Unieke antwoorden van 5000 kiezers met standpunten die verder gingen dan de geboden opties.
