في ديسمبر 2014، أعلنت الحكومة الألمانية قاعدة جديدة من شأنها أن تتطلب من الشركات الألمانية لشغل 30٪ من مقاعد مجلس الإدارة مع النساء. في عام 2016 عين 23.6٪ من مجالس إدارات الشركات في أستراليا النساء لملء متن السفن. لا يوجد حاليا أي قوانين في أستراليا تتطلب وحات لملء المقاعد مع المديرين من النساء. في النرويج 35.5٪ من لوحات تحتوي على مديرات وهي أعلى نسبة في العالم.
يتم عرض الإحصائيات لهذه التركيبة السكانية
معدلات الاستجابة من 5.8k الناخبين عمل .
38% نعم |
62% لا |
33% نعم |
37% لا |
3% نعم، ويجب على الحكومة أن تفعل المزيد لتتطلب التنوع في مكان العمل |
24% لا، يجب أن يكون أعضاء مجلس الإدارة الأكثر تأهيلا بغض النظر عن الجنس |
1% نعم، ولكن فقط للشركات الدولية الكبيرة |
1% لا، أن الحكومة ينبغي أن ابدأ تتطلب تنوع الأعمال التجارية الخاصة |
اتجاه الدعم بمرور الوقت لكل إجابة من 5.8k ناخب عمل .
بيانات تحميل...
تحميل الرسم البياني...
اتجاه يوضح مدى أهمية هذه القضية بالنسبة لـ 5.8k ناخب عمل .
بيانات تحميل...
تحميل الرسم البياني...
إجابات فريدة من الناخبين عمل الذين تجاوزت آراؤهم الخيارات المقدمة.
